3月8日，省人社廳召開全省勞動(dòng)用工環(huán)境整治專項(xiàng)行動(dòng)和拖欠農(nóng)民工工資陳案積案清理專項(xiàng)行動(dòng)動(dòng)員部署會(huì)議，分析研判全省勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)隱患，對(duì)“兩個(gè)專項(xiàng)行動(dòng)”的實(shí)施進(jìn)行安排部署。省人社廳黨組成員、副廳長(zhǎng)師廣衛(wèi)出席會(huì)議。
會(huì)議指出，近年來我省持續(xù)加強(qiáng)企業(yè)勞動(dòng)用工管理、零容忍鐵腕根治拖欠農(nóng)民工工資頑疾，全省勞動(dòng)用工進(jìn)一步規(guī)范，保障農(nóng)民工工資支付工作取得明顯成效。但部分企業(yè)勞動(dòng)合同應(yīng)簽未簽、勞動(dòng)關(guān)系不清晰不規(guī)范等問題依然突出，拖欠農(nóng)民工工資現(xiàn)象仍時(shí)有發(fā)生。全省各級(jí)人社部門要統(tǒng)一思想和行動(dòng)，扎實(shí)開展好“兩個(gè)專項(xiàng)行動(dòng)”，進(jìn)一步凈化勞動(dòng)用工環(huán)境，徹底清理歷年拖欠農(nóng)民工工資陳案積案，全面提升勞動(dòng)關(guān)系的治理效能。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，一要高度重視，加強(qiáng)對(duì)行動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。要提高政治站位，細(xì)化目標(biāo)任務(wù)，凝聚工作合力，加強(qiáng)跟蹤問效，切實(shí)擔(dān)負(fù)起維護(hù)本地區(qū)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定的主體責(zé)任。二要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，深刻理解把握重點(diǎn)任務(wù)。要強(qiáng)化系統(tǒng)性學(xué)習(xí)，做好分類監(jiān)管，完善長(zhǎng)效機(jī)制，吃透相關(guān)勞動(dòng)保障法律法規(guī)政策，做到心中有數(shù)、手中有招，有的放矢開展工作。三要履職盡責(zé)，違法違規(guī)問題一盯到底。要加大法律法規(guī)宣傳力度，廣泛收集違法線索，加強(qiáng)勞動(dòng)保障執(zhí)法監(jiān)督，規(guī)范行政處罰自由裁量，確保專項(xiàng)執(zhí)法行動(dòng)全覆蓋、無死角，把勞動(dòng)關(guān)系建立、運(yùn)行、監(jiān)督、調(diào)處的全過程都納入法治化軌道。四要加強(qiáng)研判，嚴(yán)防引發(fā)勞動(dòng)領(lǐng)域社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)。要加強(qiáng)正面宣傳，發(fā)揮榜樣示范作用，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管控，堅(jiān)持底線思維，增強(qiáng)憂患意識(shí)，筑牢防范勞動(dòng)關(guān)系風(fēng)險(xiǎn)的“防火墻”。
會(huì)議要求，全省各級(jí)人社部門要按照勞動(dòng)保障監(jiān)察管轄權(quán)限，對(duì)轄區(qū)內(nèi)全部企事業(yè)單位進(jìn)行全面排查整治，努力實(shí)現(xiàn)全省勞動(dòng)用工規(guī)范合法，拖欠農(nóng)民工工資陳案積案徹底解決，為我省高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展創(chuàng)造良好營(yíng)商環(huán)境。
廳相關(guān)處室（局）、直屬單位和各市人社局負(fù)責(zé)同志、相關(guān)工作人員參加了會(huì)議。
